2022年3月15日，在我院行政楼三楼会议室，我院对2021年至今新进医疗、医技、药学专业人员18人进行了系统、全面、严格的岗位培训。院长、支部副书记王军、支部书记、副院长唐辉、副院长卢超、副院长林娟、医务科、院感科、护理部、人事科、后勤科主任等参加了培训。

支部书记、副院长唐辉致欢迎词，欢迎新员工加入我院团队，并对新员工提出了希望。希望他们遵守劳动纪律、树立团队意识和全心全意为病人服务的理念，弘扬人道主义精神，保持乐观向上的生活态度 ，注重专业学习，刻苦专研，精益求精，有所作为。唐辉书记详细介绍了我院发展历史 、基本情况以及未来发展方向 ，并对新员工提出了要求并寄予厚望 ：一是要树立正确的人生观，做好人生规划，严守医德规范，二是要磨练基本功，夯实基础，举一反三；三是爱岗敬业，建功立业；四是讲政治 、守规矩、守纪律；五是要有大局意识，要服务医院安排，为医院发展添砖加瓦。

院长王军同志对新员工提出了殷切的希望：希望全体新员工做好正确的人生定位，学会做人、做事，尽快融入医院的大家庭，以院为家，不断加强学习，以严谨的工作态度、饱满的工作热情、勤奋学习，努力工作，全心全意为病人服务，为医院的发展和建设贡献自己的力量。

业务副院长卢超、林娟同志分别就新员工的思想、业务技术作了要求和强调。新员工代表庞龙飞同志、殷宇轩同志作了自我介绍和就职演讲。

岗前培训由医务科科长吴晨曦同志、院感科科长沈泽英同志、后勤科科长林敏同志分别就《医师法》、《院感应知应会》、《消防安全法》进行了讲解，使新员工进一步了解和掌握相关法律法规和医院各种规章制度。

此次培训将使新职工对医院有了更深层次的了解，让他们从心理、责任心、态度、形象等多方面做好了进入工作角色的准备，同时也增强了他们对医院文化的认同感，强化了法律法规意识和业务技术水平。